Venti aziende del Mezzogiorno a Siracusa per crescere con Generation2generation

Il primo percorso formativo organizzato da Ortygia Business School in collaborazione con Sace Simest e Ice, dedicato ad accompagnare le family business nella sfida ai mercati globali e al mercato contemporaneo

Ortigia business school

Sono 20 le aziende familiari selezionate per partecipare alla prima edizione di Generation2Generation, il primo percorso formativo organizzato da Ortygia Business School in collaborazione con Sace Simest e Ice, dedicato ad accompagnare le family business nella sfida ai mercati globali e al mercato contemporaneo, in continua evoluzione.

Il percorso formativo prende il via oggi e si snoderà per tre giornate nella sede dell’Ortygia Business School, a Siracusa. I partecipanti sono i membri della famiglia proprietaria di aziende provenienti da 4 Regioni del Mezzogiorno: Sicilia, Campania, Calabria, Puglia. Il settore maggiormente rappresentato è quello legato all’agroalimentare (30%), segue oli&gas e siderurgico e metalmeccanico (15%), manifatturiero (5), geologico, meccanico, tessile e abbigliamento, chimica/farmaceutica, recycling, infrastrutture e plastica. Siracusa è la provincia più rappresentata, con il 25% dei partecipanti, a seguire Catania, Napoli, Palermo e Cosenza.

Varia è la dimensione occupazionale delle aziende coinvolte: circa il 30% ha più di 50 dipendenti, circa la metà tra i 10 e i 49 dipendenti; il 40% delle aziende produce un fatturato tra i 3 e i 5 milioni di euro, il 40% arriva fino ai 15 milioni e il 20% oltrepassa questa soglia. Varia è anche la quota di export: per il 50% dei partecipanti si aggira intorno al 30% del fatturato, gli altri si attestano tra il 15 e il 30%. Il percorso formativo vedrà alternarsi esperti e coach e comprende lezioni e workshop su leadership, passaggio generazionale, evoluzione dei modelli di management e internazionalizzazione sui mercati globali.

“Dal leader assoluto al leader autentico, dall’intelligenza del singolo all’intelligenza collettiva, dalla forza forte alla forza abile. Generation to Generation è un laboratorio di innovazione per una nuova leadership a supporto delle sfide del futuro” dichiara Massimiliano Saccarelli, coach e docente del corso Generation to Generation. La partecipazione al corso è aperta a 1 membro per ciascun gruppo familiare/imprenditoriale ed è gratuita. Le richieste di partecipazione a questa prima edizione sono state molto numerose, tanto da stimolare Obs a mettere in programmazione una seconda edizione del corso, che potrebbe svolgersi nei prossimi mesi.


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