Si sono tenuti questa mattina nel Salone “Paolo Borsellino” di palazzo Vermexio, i lavori del progetto “Valutazione delle Perfomance”che si tiene nel periodo – giugno 2011- gennaio 2012. Si tratta di un progetto che si propone nell’ambito del PON “Governance e azioni di sistema”, di sostenere il miglioramento dei servizi dei comuni e delle regioni dell’Obiettivo Convergenza.
Si divide in due parti: individuazione, sistemazione di strumenti e produzione di know how in amministrazioni pilota; disseminazione di strumenti e know how per l’attuazione del ciclo di gestione della perfomance. Vi partecipano 20 comuni del sud-est della Sicilia, tra cui il comune di Siracusa che ha coordinato e ospitato i lavori dei comuni della Sicilia Orientale.
“La gestione del Comune – ha detto l’assessore alle Risorse umane Alessandro Zappalà – è cambiata dopo la legge Bassanini, assegnando compiti amministrativi per i dirigenti e riservando solo indirizzi politici a noi amministratori. L’ente comune è diventato un’azienda che deve rispondere alla logica della domanda, avanzata dai cittadini, e alla soddisfazione della stessa con servizi adeguati. Assistiamo quotidianamente a graduatorie elaborate da enti, più o meno autorevoli, che formano giudizi sul gradimento ma la valutazione delle perfomance – ha infine detto Zappalà –sta a misurare l’effettiva rispondenza al gradimento della gente sull’operato del Comune”:
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